Exames e atestados de saúde para os seus colaboradores

Realizamos todos os procedimentos necessários para que sua empresa esteja dentro das conformidades e critérios conforme a lei determina.

Compromisso

Acompanhamento da saúde do trabalhador

Otimização

Todos os exames realizados no mesmo local

Agilidade

Todos os exames entregues em até 24h

In Company

Vamos até a sua empresa para realizar os exames

Cuide de quem ajuda sua empresa a crescer

Todo trabalhador regido pela CLT, sendo facultativo (porém recomendável) ao empregado doméstico, deve submeter-se aos exames médicos ocupacionais, sendo estes obrigatórios na admissão, na demissão e periodicamente no curso do vínculo empregatício, nos termos da NR-7 (Norma regulamentadora)

Benefícios dos exames

Promoção e preservação da saúde dos trabalhadores
Redução do absenteísmo motivado por doenças
Redução de acidentes potencialmente graves
Garantia de empregados aptos à função para um melhor desempenho
Evitar as implicações legais pela falta de atendimento à sua obrigatoriedade
Garantia da manutenção das condições de saúde para o desempenho da função

Exames ocupacionais para ficar em dia com a legislação

Exame de Admissão

Realizado antes do colaborador iniciar suas atividades na empresa.

Exames Periódicos

Realizado de acordo com a função e exposição de riscos ocupacionais de cada colaborador.

Mudança de função

Realizado quando o colaborador for transferido de função ou setor desde que haja alteração nos riscos ocupacionais.

Retorno ao trabalho

Realizado em colaboradores que ficaram afastados do trabalho. O exame deve ser feito obrigatoriamente no primeiro dia da volta ao trabalho.

Demissão

Realizado quando o colaborador é desligado da empresa.

Exames complementares

São exames que são solicitados perante a avaliação ambiental e queixas do funcionário com objetivo de detectar e prevenir doenças relacionadas ao trabalho